Training on the Job
Feedback während der Arbeit

Als Ergänzung oder Alternative zu Gruppentrainings trainiert May einzelne Klienten während der Ausübung ihres Berufs bzw. bei der zu reflektierenden Tätigkeit – beispielsweise Vertriebsmitarbeiter im Außen- oder Innendienst, die Kundengespräche führen und Führungskräfte, die Vorträge halten oder Besprechungen leiten.

Der Klient setzt die im Gruppentraining aktivierten Kompetenzen unter realen Arbeitsbedingungen um und entwickelt durch unmittelbares Feedback des Coaches seine praktischen Fertigkeiten sehr schnell weiter. Im Einzelcoaching erarbeitete Vorgehensweisen und Strategien können in Echtsituationen erprobt und anschließend reflektiert werden.

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